2024年11月16-24日，珠宝学院学生骨干培训班圆满结束。本次培训班以“青春领航、创新前行”为主题，共70名学生干部参加了培训。培训内容涵盖政治理论学习、干部能力提升、美育实践课程、科创备赛学习、研讨成果汇报五个部分。

 

  筑梦新程，骨干启航

 

  11月16日上午8：30，珠宝学院2024年度学生骨干培训班开班仪式在珠宝学院918会议室隆重举行。珠宝学院党委书记薛保山、党委副书记陈汉英、团委书记汤凡渺出席了仪式。开班仪式由团委书记汤凡渺主持。

 

  珠宝学院第三届学生骨干培训班开班仪式

 

  本次培训班以如何提高学生骨干综合能力为主题，采取讲座和实践交流的方式展开，拟将对来自珠宝学院学生党建办公室、各学生党支部、本研学生会及本研各团支部的学生骨干开展为期一周的培训。

 

  团委书记汤凡渺主持开班仪式

 

  仪式首先进行了珠宝学院2024年度学生骨干培训班班干部的任命仪式，由珠宝学院党委副书记陈汉英颁发聘书，任命郑一梦同学为班长、李箐纾同学为组织委员、邹孝渔同学为学习委员，周思雨、范思琪同学为宣传委员。

 

  学生骨干培训班班委与陈汉英书记的合影

 

  党委副书记陈汉英以如何成为一名优秀的学生骨干为中心，谈到学术骨干的定位——班级的领导者和组织者，连接老师和同学沟通的桥梁，同学们的激励者和榜样。她还提到学生骨干应该了解角色定位，协调好自己的学习和工作，明白自身的职责和影响力是同学们作为学生骨干要做好的几件事。对这几个要点，陈书记详细展开，为学生骨干们指明方向和任务。

 

  党委副书记陈汉英为学生骨干们进行授课

 

  党委书记薛保山从第二十届三中全会和全国教育大会精神出发，教导学生骨干们学习其精神并主动融入中国式现代建设伟大事业中去。他谈到了中国式现代化的内涵，让学生骨干进一步认识到全面深化改革的重要性和必要性及其指导思想，并且向同学们展示了新时代以来全面深化改革的重大成就。他给学生骨干解释了全面创新体制机制，并讲述了新时代青年学生如何理解和践行其精神，学生骨干们纷纷表示收益颇多。

 

  党员书记薛保山为学生骨干们进行授课

 

  工程学院王焱老师给学生骨干们讲述PPT的结构化思维、可视化表达及制作方法。他谈到PPT制作的本质是传递信息，尤其是关键信息的输出和辅助表达。他详细地向同学们传授着PPT制作的技巧，同学们也认真地接受着一些有用好用的小技巧。老师也讲解了不同PPT制作的软件并向同学们推荐了一些公众号。

 

  王焱老师为学生骨干们进行授课

 

  16号下午14：30分，团委书记汤凡渺带领学生骨干们开展以“徒步美丽东湖，携手共筑健康”为主题的美育社会实践。同学们于北大门集合，在出发之前汤老师给同学们布置了两个小任务——认识一个新朋友，并和他(她)一起与美丽合照。随后，老师和同学们一起从北大门出发，穿过东湖医院，到达湖中道全景广场，同学们与新朋友一起感受秋风的微凉。东湖湖畔行人纷纷，有说有笑，同学们在此停留，欣赏着人与自然的美。

 

 

  精研技艺，磨砺锋芒

 

  为提升学生骨干的沟通技巧，11月18日晚上19：00，珠宝学院团委书记汤凡渺老师为大家开展“沟通的技巧与方法”的培训辅导。良好的沟通能够让我们在短时间内把握机遇，在团队中更好地传达工作，在社会中更易于收获友情。汤老师从有效传达、共情联结、言行合一三个方面进行授课，结合生动的案例和实用的技巧，为大家讲述了沟通和表达技巧。

 

  汤凡渺老师为学生骨干们进行授课

 

  为提升学生们的科研能力和论文写作能力，11月20日下午14：30，在珠宝学院918会议室举行了“科技论文写作指导会”的讲座。此次讲座有幸邀请到了MDPI出版专员钟奕博士、《Geoscience》杂志责任编辑陈子彦女士，以及《Minerals》杂志责任编辑向跟华先生进行学术报告。珠宝学院党委副书记陈汉英、团委副书记殷杰老师以及学生骨干出席了本次会议。

 

  首先，副书记陈汉英进行讲话，她说每一位学生都要带着对知识的渴望与敬畏，对论文写作的热爱与追求，探索学术研究，为学科发展贡献自己的力量。

 

  陈汉英书记讲话

 

  钟奕博士从《科学技术论文写作指南》进行学术分享。他详细的介绍了投稿信的撰写格式和注意事项，强调投稿信是作者向编辑强调其研究性的重要机会。以及在研究论文方面，要建立准确的研究信息，选择准确的研究方法，规范学术研究过程，说清楚该工作对研究领域的价值。

 

 

  陈子彦女士从《如何正确解读初审环节》以及《如何正确回复审稿人的意见》进行学术分享。陈女士详细解释了初审环节在整个学术出版过程中的重要性。她指出，初审是决定论文是否进入后续审稿流程的关键步骤，因此，作者必须对初审的评价标准和流程有清晰的认识。她通过具体案例，说明了如何从审稿人的反馈中识别出论文的优点和潜在的不足之处。陈女士还强调了作者在初审阶段应如何有效地与编辑沟通，以及如何根据编辑的建议进行论文的初步修改。

 

 

  向跟华先生从《MDP I文章处理流程与同行评审流程》进行学术分享。他深入探讨了审稿人意见的处理方法。分享了审稿人意见的分类，包括技术性错误、研究方法的改进、数据分析的准确性以及论文结构的调等。

 

 

  最后，通过这次分享，同学们对学术出版流程有了更深刻的理解，也对如何有效应对审稿过程中的挑战充满了信心。他们将以更加严谨的态度对待科学研究，开创科研工作的新篇章。

  

集思广益，共铸华章

 

  为了让学生骨干对彼此工作有更深入的了解，相互学习探讨学生骨干的经验方法。11月24日14：30，骨干培训小组结构化研讨会在珠宝楼919会议室顺利开展。

 

 

  在培训班结业仪式上，首先张文曦就培训班整体情况进行办班总结，培训班内容由集中课程培训、美育拓展实践、结构化研讨和创新创业经验分享和四个部分组成。

 

  挑战筑梦，科创报国。胡中银同学带来了她的创新创业竞赛经验分享，进行了“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛书面评审备赛交流，她从赛事简介、项目要点、参赛材料三个方面进行分享，并就PPT制作、选题等方面进行了具体的案例分析。让大家对“挑战杯”竞赛有了更加深入的了解与认识，以及专业的竞赛知识与备赛方向，在座的同学们都受益匪浅。

 

 

  培训班的小组进行小组汇报，在陈玉冰的组织下，首先一组代表邓玉坤以“学生骨干如何平衡工作与学习”为主题进行结构化研讨报告，以干部职责、问题现状、影响因素、管理办法四个方面为点深入探讨，重点论述了当代转变对大学生传统评价方式、注重综合发展与评价的重要性。

 

  二组王馨瑶代表他们小组就校园文化建设与传承进行分享。她提到，作为学生骨干，应该首先了解学生骨干在校园文化传承中的责任与重要性，并就文化传承可分为线上与线下两种形式开展活动，并就线上线下不同形式进行了案例分析，令人印象深刻。

 

 

  三组代表吴行健就活动组织策划讨论分享了他们组的心得体会，从重要性、流程与挑战三个方面进行了具体的讨论，并有具体的成功案例分析，同时介绍了小组各成员的工作内容，大家互相有了更加深入的了解。

 

  四组代表孙元浩同学就资源的整合与利用进行了讨论与分享。重点强调了突破壁垒，建立合作机制；共享平台，资源互通；联合活动，互利共赢；定期评估，持续优化。提倡激励学生组织活动，并积极进行问题分析。

 

  五组代表张可心以“沟通与交流”为主题进行分享报告，探讨了组织内部沟通与跨部门沟通协调的重要性与技巧，构建多元化沟通平台与明确沟通规范与流程并持续维护，最后重点强调了建立信任、尊重与理解多元化。在座的同学们受益匪浅。

 

  六组代表薛卫翔就如何打造高效的团队与提升团队凝聚力分享了他们组的心得体会，分析了不同领导风格在团队合作中的优缺点，强调要根据团队的特点与风格选择不同的领导风格，进而培养多样灵活的领导能力。

 

  六个小组报告结束之后，陈汉英书记与汤凡渺老师对六组学生的报告表示高度认可，并进行了认真的点评，同时对各个部门和部门里的各种职务给出了以及的指导性意见，在座的同学都受益颇深。

 

 

  接着，陈玉冰同学宣读准予结业的通知文件，陈汉英书记向六位代表颁布了结业证书并拍照留念，现场掌声不断，在场各位都表达了由衷的祝贺，气氛热烈。

 

 

  最后，陈汉英书记总结发言。强调本次培训班的学习仅是一个起点，通过学习与反思更要运用于工作当中，不断巩固学习成果，做好学生骨干工作。“青春领航，创新前行”，珠宝学院2024年度骨干培训圆满结束。

 

 

  通讯员|研究生会 周思雨；全媒体中心 李纶文 范思琪；

  图片来源|研究生会 周思雨 全媒体中心 范思琪 陈裕一